Préposé(e) à la maintenance
Notre client, une résidence pour personnes en perte d’autonomie située à Laval, est à la recherche d’un(e) préposé(e) à la maintenance.
Ce qui t’attend :
- Une progression salariale annuelle ;
- Horaire de travail de 37.5 heures/semaine ;
- Quart de jour : 8h à 16h ;
- Une fin de semaine sur deux ;
- La personne devra assumer certains quarts de nuit en cas d'urgence (sur appel).
En quoi consistera ton quotidien :
- Effectuer des réparations mineures dans les appartements et aires communes (plâtre, peinture, changer les lumières, installations diverses, etc.);
- Effectuer les entretiens préventifs sur le bâtiment et équipement ;
- Effectuer la réparation des bris dans la résidence ;
- Être disponible pour répondre aux situations d’urgence ;
- Passer les commandes nécessaires au bon fonctionnement des opérations ;
- Effectuer les appels de services aux fournisseurs ;
- Collaborer et réaliser toute autre tâche connexe liée au service de maintenance, selon les besoins.
- Assurer l'entretien des espaces et des systèmes de la propriété ;
- Réaliser les tournées de sécurité et s'assurer que les portes extérieures soient verrouillées ;
- Préparer les chambres pour les nouveaux résidents ;
- Assurer l’entretien et le suivi des équipements (salles mécaniques, salles électriques, pompes, fournaises, valves, etc.) ;
- Porter assistance aux résidents pour toute défectuosité relevant de la responsabilité de la résidence ;
Ce dont tu as besoin pour réussir dans ce poste :
- Formation dans un métier lié à la construction
- Expérience minimale de 2 ans dans un poste similaire ou dans un métier lié à la construction
- Bonnes connaissances en plomberie, électricité et réparations mineures
- Très bonne connaissance et maîtrise du français et de l’anglais
- Faire preuve d’engagement, de professionnalisme et d’un souci de l’excellence, tout en démontrant de l’adaptabilité, de l’initiative et de la flexibilité.
- Faire preuve de patience et démontrer un intérêt marqué pour le travail auprès des personnes âgées.
- Posséder une connaissance des logiciels informatiques de base.
- Connaissance des résidences pour aînés, un atout majeur
Si tu souhaites te joindre à une équipe passionnée et compétente, ce poste est pour toi!
Le masculin est utilisé sans discrimination, simplement dans le but d’alléger le texte.
Notez que chez Amyot Gélinas, votre candidature sera évaluée par un professionnel des ressources humaines — et non par l’intelligence artificielle.
Adjoint(e) administratif(ve)
Notre client, une résidence pour personnes en perte d’autonomie située à Laval, est à la recherche d’un(e) adjoint(e) administratif(ve) / réceptionniste.
Ce que vous réaliserez à ce titre :
- Accueillir les résidents et visiteurs
- Répondre aux appels téléphoniques, tenir des agendas à jour, acheminer les messages, le courrier et effectuer du classement ;
- Rédiger des lettres et des communiqués ;
- Rédiger des procédures
- Préparation des commandes selon les départements
- Gestion de petite caisse (vente coupon repas)
- Gérer les cédules des employés, remplacements
- Gérer les réseaux sociaux et le site Internet ;
- Effectuer, au besoin, toutes tâches connexes de support administratif, afin d’assurer la continuité des services.
Ce que vous avez besoin pour réussir dans ce poste :
- DEP, DEC ou AEC en secrétariat ou expérience équivalente ;
- Un minimum de 3 ans d'expérience dans un poste similaire ;
- Bonne maîtrise de la suite MS Office (Outlook, Word, Excel et Powerpoint) ;
- Connaissance de certains logiciels (Hopem, Primmo-Symo), un atout ;
- Très bonnes habiletés de rédaction, de correction et de mise en page de documents dans Word ;
- Excellente connaissance et maîtrise du français à l'oral et l'écrit ;
- Maîtrise intermédiaire (fonctionnelle) de l’anglais à l'oral et l'écrit ;
- Habiletés de collaboration, de planification et d'organisation ;
- Empathie et facilité à entrer en communication avec autrui.
Ce que nous offrons :
- Une progression salariale annuelle ;
- Des journées de maladie et personnelles ;
- 3 semaines de vacances par année ;
- Horaire de travail de 37.5 heures/semaine
- Repas du dîner et café inclus ;
- Stationnement intérieur gratuit ;
- Un environnement de travail familial et convivial ;
- La possibilité de collaborer avec une équipe de direction agile et pour laquelle le travail d'équipe est une valeur essentielle.
Notez que chez Amyot Gélinas, votre candidature sera évaluée par un professionnel des ressources humaines — et non par l’intelligence artificielle.
Représentant(e) sur la route - Location, vente et entretien de chariots élévateurs
Nous recrutons pour notre client : Prolifte est un leader en location, vente et entretien de chariots élévateurs. Depuis 1968, nous aidons des entreprises de secteurs variés à garder leurs opérations en mouvement grâce à des solutions de manutention fiables, performantes et adaptées. Notre mission : offrir un service exceptionnel et répondre aux besoins spécifiques de chaque client.
En vous joignant à notre entreprise en expansion, vous serez la force motrice du développement de notre département de location.
Stratège et proche du terrain, vous ferez croître notre base de clients, accélérerez les ventes et incarnerez l’expérience Prolifte auprès du marché québécois.
Ce que vous réaliserez à ce titre :
- Développer et fidéliser un portefeuille de clients : prospection, visites régulières et suivis proactifs.
- Détecter les opportunités et recommander des solutions sur mesure (court/long terme, accessoires, services).
- Conduire le cycle de vente de A à Z : qualification, préparation d’offres, négociation et conclusion.
- Évaluer sur site les besoins en équipements de manutention et conseiller les meilleures options.
- Atteindre et dépasser les objectifs mensuels et trimestriels.
- Représenter Prolifte lors d’événements et de salons pour accroître notre visibilité.
Ce que vous apportez :
- Expérience pertinente comme représentant·e sur la route ou dans un rôle similaire (1 an en vente minimum).
- Connaissance des équipements de manutention (chariots élévateurs, etc.) — un atout majeur.
- Excellentes habiletés de communication et de négociation.
- Autonomie, sens de l’initiative et gestion efficace du temps.
- Permis de conduire valide et disponibilité pour des déplacements fréquents.
Ce que nous offrons :
- Salaire compétitif assorti de commissions sur les ventes.
- Formation continue et réelles opportunités de développement professionnel.
- Véhicule de fonction et remboursement des frais de déplacement.
- Assurances collectives (santé, dentaire, vie) et avantages sociaux et programme d’aide aux employés (PAE).
- Et plus : horaire flexible, congés payés, tenue décontractée, stationnement sur place et événements d’entreprise.
Notez que chez Amyot Gélinas, votre candidature sera évaluée par un professionnel des ressources humaines — et non par l’intelligence artificielle.