Logo Amyot Gelinas cpa comptable professionnels agréés

Une entreprise, plusieurs talents

Chaque personne est précieuse et unique. Nous croyons que c’est cette différence qui contribue à faire évoluer nos façons de faire.

Ainsi, que vous soyez un jeune diplômé prêt à entamer votre carrière ou un professionnel d’expérience à la recherche d’un nouveau rôle stimulant, nous vous offrons des occasions intéressantes d’apprendre et de progresser.

LA vie chez Amyot Gélinas

« Mon stage chez Amyot Gélinas m’a permis d’acquérir de l’expérience en tant qu’auditrice tout en développant mon esprit critique au sein d’un cabinet comptable de grande envergure. »

 

Cynthia Mercier-Lortie, Directrice – CPA auditrice, CA

Années de stage : 2009 à 2013

Bureau de Blainville

« Amyot Gélinas est comme une grande famille, une équipe qui est très ouverte et humaine, tout en étant très compétente, professionnelle et en ayant comme atout d’être situé dans les Laurentides! »

Marie-Claude Dagenais, Directrice – CPA auditrice, CGA

Années de stage : 2007 à 2011

Bureau de Blainville

« Cette opportunité m’a permis de mettre en pratique un bon nombre de sujets en lien avec mes études. Les associés sont axés sur le développement de nos aptitudes et le font de façon encadré, le tout dans une ambiance familiale. »

Suzie Glazer, Directrice – CPA, CGA

Années de stage : 2007 à 2011

Bureau de Blainville

Joignez-vous à notre équipe de jeunes professionnels et dynamiques.

Faites-nous parvenir votre CV 

Notre mission première

Transformer vos connaissances en expérience professionnelle qui sera reconnue auprès de l’Ordre des Comptables professionnels agréés.

Chez Amyot Gélinas, les stagiaires sont impliqués dès les premières semaines à la réalité de la profession de CPA. Pour ce faire, nous impliquons rapidement nos jeunes professionnels à côtoyer la clientèle et à participer à toutes les étapes des mandats qui leur sont confiés.

L’engagement de nos mentors

Les représentants de notre cabinet sont à votre disposition pour vous offrir un bagage d’expertise et de connaissances qui enrichiront votre développement professionnel.

Découvrir amyot gélinas

Implication sociale et communautaire

Amyot Gélinas est une entreprise qui valorise l’engagement social et qui a à cœur de s’impliquer auprès de sa communauté. Nous supportons, entre autres, Moisson Laurentides depuis quelques années en leur fournissant des denrées non périssables accompagnées de bons d’achat pour les denrées périssables.

 

Notre slogan « Les enfants, notre futur » démontre d’ailleurs que nous accordons une grande importance à l’éducation à laquelle nous croyons. Alors, nous avons mis sur pied un premier projet d’aide aux devoirs auprès d’enfants du premier cycle du primaire en collaboration avec la maison de la famille des Pays-d’en-Haut. En plus, il nous fait aussi plaisir de supporter certains autres projets scolaires. C’est une manière pour nous d’aider ces enfants à mieux démarrer leur éducation future.

 

Il nous fait aussi plaisir de contribuer annuellement à des dizaines d’organismes, dont les causes sont toutes aussi importantes les unes que les autres.

Au-delà des avantages sociaux

Les avantages sociaux en matière de santé et de retraite ne sont que des moyens par lesquels nous veillons à ce que nos employés se sentent appréciés et satisfaits. Nous offrons également :

  • Des congés personnels
  • Un programme d’aide aux employés
  • Le remboursement d’activités physiques

Formation continue

Apprenez dès votre arrivée avec Amyot Gélinas et n’arrêtez jamais.  Que ce soit pour la formation continue obligatoire des ordres professionnels, concrétiser votre potentiel ou encore acquérir de nouvelles compétences, notre culture en est une d’apprentissage.

Soutien financier à la formation

Amyot Gélinas offre un soutien financier aux employés admissibles qui souhaitent parfaire leur éducation et stimuler leur développement professionnel.

Plan de développement individuel

Nous recrutons afin de démarrer des carrières, pas uniquement pour pourvoir des postes. Notre processus de planification de développement individuel est propre à chaque employé. Chacun dispose d’une aide ciblée et d’occasions de perfectionnement conçues pour l’aider à atteindre ses objectifs. Nous encourageons les employés à gérer leur carrière en partenariat avec les associés. Ainsi, chaque employé peut élargir son champ d’aptitudes et de compétences.

Heures de travail flexibles

Les résultats comptent plus que le nombre d’heures. Nous offrons la flexibilité requise pour équilibrer les responsabilités professionnelles et personnelles.

Des activités pour tous

Nous organisons des activités qui servent à priori à célébrer nos succès et à nous retrouver tous ensemble, mais également pour créer des moments professionnels et personnels remarquables.

Le club social est également très actif que ce soit pour organiser un BBQ, du karting, le dépouillement de l’arbre de Noël, des 5 à 7 qui se terminent rarement à 7, etc.

Ta carrière – Notre objectif

Mont-Tremblant
Publié il y a 3 semaines

Candidature spontanée

Services aux particuliers

Services comptables